新春伊始，我公司立即組織售后服務部的所有人員在會議室，召開了“2017年售后服務總結大會”。

會議主要分兩個環(huán)節(jié)進行：其一，每一名售后人員總結自己在過去一年里的工作情況。其二，針對售后服務中遇到的一些特殊情況，進行深入的探討。

在第一個環(huán)節(jié)中，售后人員在自己的總結發(fā)言里都使用了大量數(shù)據(jù)進行闡述，使與會的其他人對他全年的工作內容有了非常全面與直觀的了解。去年我公司的銷售額有了很大程度的增幅，在整個同行業(yè)大形勢都不是太好的情形下，這種增幅是我們始料不及的，所以在相當長的一段時期內，我們的售后部門都面臨著很大的考驗，但是我們經(jīng)受住了這個考驗，最終售后滿意率同往年一樣，依然獲得非常好的結果。然而為了這么好的的滿意率，我們的售后人員卻比以往額外付出了很多，也犧牲了更多的個人利益，例如我們的蔣工，本來計劃在婚禮儀式結束后就去國外度蜜月，但是為了解決客戶突然出現(xiàn)的售后問題，不得不改變計劃，在儀式結束的第二天，就辭別了新婚的妻子，趕赴售后服務的現(xiàn)場，又如我們的李工，重感冒發(fā)燒到38.5度，待情況稍有好轉，就立即奔赴售后服務的目的地，并且非常出色的完成相關的售后服務工作。經(jīng)統(tǒng)計，我們售后人員平均出差天數(shù)達到了301.3天，個別人員達到了321天。

在第二個環(huán)節(jié)中，售后人員們，就自己在去年工作中，遇到的具有特殊性亦或具有代表性的售后案例，進行了深入交流，通過交流，彼此間都感到對自己今后的售后服務工作幫助很大。

    會議的結束后，售后服務部同事們紛紛表示，今年售后服務工作，他們也一定會再創(chuàng)佳績，確保今年的售后滿意率也達到非常理想的結果。